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Smart Axistance e-Well, la telemedicina al servizio delle aziende

Smart Axistance e-Well, la telemedicina al servizio delle aziende

Un innovativo servizio di medicina digitale che punta al benessere delle imprese e dei loro dipendenti.

Pubblicata il 02 DICEMBRE 2021

Si chiama corporate wellness ed è l’ultima frontiera del welfare aziendale, in cui il beneficio non è più unicamente di natura economica ma punta a migliorare lo stato di salute e il benessere psicofisico di dipendenti e manager, ottenendo di riflesso un incremento della produttività, una riduzione dell’assenteismo e un miglioramento dell’immagine aziendale. Per rispondere a questa esigenza è nato Smart Axistance e-Well, un innovativo servizio di medicina digitale che un datore di lavoro può offrire come benefit ai propri dipendenti per promuovere stili di vita più corretti e prevenire l’insorgenza di patologie.

 

Molte persone sono discontinue e disattente nel prendersi cura della propria salute, finché non si manifestano problemi evidenti. Smart Axistance e-Well è pensato per aiutare chi lavora ad adottare comportamenti più salutari e a stare sempre meglio. Come? Tramite la misura di specifici parametri medici che permettono di monitorare nel tempo cinque aree fondamentali che concorrono alla determinazione di un corretto stato di salute: attività fisica svolta, dieta seguita, quantità e qualità del sonno, fumo, umore.

Una medicina personalizzata

Ogni individuo ha specifiche esigenze di salute, che a loro volta possono mutare nel tempo. Con un approccio completamente differente rispetto al canonico “one size fits all” delle cure mediche convenzionali, nella medicina personalizzata i trattamenti e i farmaci sono prescritti in base alle esigenze e alle caratteristiche individuali del paziente, accrescendone l’efficacia. La medicina personalizzata richiede però che tra medico e paziente vi sia un dialogo, un confronto costante e produttivo. Ed è qui che entra in gioco la telemedicina.
telemedicina

Servizi di telemedicina

Una gamma di opportunità per accrescere il benessere aziendale.

Che cos’è la telemedicina

Smart Axistance e-Well

Smart Axistance e-Well

Un servizio di telemedicina per il benessere di aziende e dipendenti.

La telemedicina è la possibilità di essere visitati e curati senza la necessità che medico e paziente debbano vedersi di persona. Ciò è reso possibile dalla disponibilità di strumenti digitali e tecnologie innovative che consentono di rilevare e trasmettere a distanza in modo immediato parametri e dati di carattere medico, fare consulti da remoto, inviare e ricevere referti e diagnosi. Anche se le prestazioni erogate in telemedicina non sostituiscono del tutto le prestazioni sanitarie tradizionali, le integrano per migliorarne efficacia, efficienza e appropriatezza. Inoltre la crescente diffusione della telemedicina in Italia consente ai pazienti di usufruire della competenza delle strutture di eccellenza presenti sul territorio nazionale a prescindere dalla loro ubicazione. 

Un percorso di benessere lungo 365 giorni

Proprio in quest’ottica, dopo la positiva esperienza maturata l’anno scorso con Smart Axistance C-19 per affrontare la pandemia di coronavirus, Enel X si è affidata all’esperienza medica del Policlinico Gemelli di Roma per realizzare un innovativo esempio di telemedicina che punti al benessere delle aziende e dei loro dipendenti. Smart Axistance e-Well combina infatti due eccellenze: la competenza tecnologia di Enel X e la medical expertise del Policlinico Universitario “Agostino Gemelli”, primo ospedale italiano secondo la classifica World’s Best Hospital 2021, nonché centro di ricerca biomedica di livello internazionale.

 

Il servizio Smart Axistance e-Well si ripromette di aiutare le persone a costruire e mantenere uno stile di vita che li porti a raggiungere un complessivo benessere

Ma raggiungere il benessere è un obiettivo ambizioso, che richiede un lavoro protratto nel tempo. Per questo Smart Axistance e-Well, a differenza di altri programmi che si pongono obiettivi simili, non si limita a un unico check-up medico, ma prevede un’assistenza continuata per un intero anno, che comprende:

 

  • Tutti gli esami di un check-up tradizionale
  • Piano di wellness personalizzato
  • Videochiamate periodiche con i medici
  • Monitoraggio continuo da remoto

Tutto sotto controllo

Il dipendente dell’azienda che ha aderito al servizio si registra al programma tramite l’App dedicata e prenota con il personale medico del Policlinico Gemelli il primo check-up, in base al quale viene creato un programma di wellness personalizzato. Tramite uno smart device e uno smart watch, i parametri dell’utente vengono monitorati e raccolti nell’App. Il piano di wellness può così essere ricalibrato in base ai risultati raggiunti e agli elementi che emergono durante le successive televisite con il medico personale, che supporta l’utente tramite coaching.
Il monitoraggio continuo permette non solo di tenere sotto controllo battito cardiaco, respirazione, livello di idratazione e saturazione di ossigeno nel sangue in un’ottica di prevenzione, ma anche di tracciare distanze percorse e calorie consumate, costituendo un utile strumento per migliorare la propria forma fisica. L’interfaccia utente dell’App, intuitiva e user-friendly, ricopre la funzione di diario e agenda: per ogni area trattata nel programma sono disponibili elaborazioni grafiche dei successi raggiunti, tutti i dati raccolti dagli smart device e gli input sui successivi step del percorso.

Un supporto costante

Per incentivare l’aderenza al programma, gli obiettivi da raggiungere sono presentati nella App in una forma divertente e gamified. Ulteriori contenuti di approfondimento sono inseriti per spiegare all’utente le basi cliniche degli obiettivi del piano.

 

In maniera speculare all’App, una dashboard permette al personale sanitario di monitorare da remoto i dati raccolti dai device. 

Il medico può così valutare per ogni utente l’aderenza al piano e, in caso di necessità, modificare le indicazioni cliniche comunicandole direttamente alla persona.

 

Tramite televisite di coaching, ci si assicura del corretto andamento del piano di wellness. Dopo un anno, si svolge un’ultima televisita per tirare le somme e valutare con l’utente i risultati raggiunti.

Dal welfare alla wellness aziendale

Attuare una politica di wellbeing aziendale risulta essere il modo migliore per permettere ai propri dipendenti di stare bene e dunque di lavorare meglio. La corporate wellness governance sta entrando stabilmente a far parte delle strategie di welfare di molte aziende, tanto nel settore privato quanto nel pubblico. Le grandi imprese sono le più numerose ad avere un piano di welfare (il 77,5%) ma aumenta anche il numero delle PMI che stanno progettando di implementarne uno nel breve periodo (62,5%). E nell’ambito del welfare aziendale, l’assistenza sanitaria è – secondo un’indagine di OD&M Consulting – il servizio più apprezzato dai lavoratori, con quasi l’80% di gradimento. Sono gli stessi dipendenti a cercare soluzioni di medicina personalizzata e di telemedicina, trend riconducibile a diversi driver: l’aumento dell’aspettativa di vita, l’incidenza delle malattie croniche, la sempre maggiore confidenza con gli strumenti digitali. Una trasformazione che, negli ultimi tempi, è stata accelerata dalla pandemia di Covid-19. Lo stesso Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR) prevede, all’interno del capitolo di riforme e investimenti dedicati al settore salute, di destinare 1 miliardo di euro specificatamente alla telemedicina. Enel X offre oggi una nuova opportunità nella gestione del benessere dei dipendenti. Grazie a Smart Axistance e-Well, qualunque azienda potrà compiere un importante passo in avanti sulla strada della competitività: dal welfare alla wellness aziendale.